Gezielt Feedback geben
Das Angebot im Detail
Geben Sie Ihren Mitarbeitenden Feedback oder lassen Sie Teammitglieder sich gegenseitig Feedback geben. Denn konstruktives Feedback stärkt das Vertrauen und zeigt den anderen Wertschätzung. Beides ist zentral für eine starke Arbeitskultur, die Mitarbeitende auch in schwierigen Situationen Rückhalt gibt. Mit den 3 Ws Wahrnehmung ‒ Wirkung ‒ Wunsch geben Sie einander gezielt Feedback.